برنامج بحوث ريادة الأعمال

العوامل التي ترتبط بكيفية تطوير الأعمال

يركز برنامج بحوث ريادة الأعمال من خلال آليات عمله البحثية على تسليط الضوء على كافة العوامل التي ترتبط بكيفية تطوير الأعمال، والتي تستهدف جانبين مهمين منها؛ وهما:

§          دعم ريادة المشاريع الصغيرة.

§          ودعم ريادة الأفراد من الشباب ممن يتولون المناصب الإدارية المتوسطة والعليا.

عنصر مكمل للجهود البحثية في مجالات البطالة

يأتي التوجه لدعم ريادة المشاريع الصغيرة والأفراد، كونها عنصر مكمل للجهود البحثية في مجالات البطالة، والقيادة والإدارة ودعم التنمية المجتمعية. بحيث تأتي أدوات بحوث ريادة الأعمال لتقترب من العوامل التي تساعد أو تقف في طريق تطور الأعمال وارتقائها نحو مستويات مستقرة من الأداء الإداري أو الاستثماري أو الإنتاجي.

يسعى البرنامج  إلى الوصول من خلال منهج علمي؛ نحو:

ü        تعزيز ثقة أصحاب الأعمال بطاقة النجاح والريادة.

ü        تزويد مجتمع الأعمال بمعلومات حول كيفية تطوير أدواتهم الإدارية بما ينعكس على الإنتاجية.

ü        تحقيق دعم مستمر لأهداف الخطة التنموية المتعلقة بتنمية روح القيادة والإدارية لدى الشباب.  

ü        خلق مرجعية علمية ذات أداء دوري ينسجم مع متغيرات واقع بيئة الأعمال المحلية والعالمية.

ü        زيادة وعي الأفراد بمعايير إنشاء وتطوير الأعمال وتحقيق مسارات متوازنة من النمو.